Імміграційний тренд
Monday, 1 July 2013 12:38 pmЗа останні два-три роки все частіше помічаю, що під запитами від великих індустріальних підприємств прізвище виконавця схоже на арабське, перське, індійське і т.д. В принципі, я вже давно кажу, що без залучення зовнішніх трудових ресурсів та інтелекту Україна не має шансів відродити індустрію. Інженерних кадрів з багатьох спеціалізацій вже практично немає, як і кваліфікованих робітників плюс зруйнована система їх підготовки, втрачена кваліфікація викладацьких кадрів. Але у даному випадку дивує, що іноземці найняті на посади у відділи закупівель/постачання/імпорту/обладнання - як би вони не називалися. Це більш клерківська робота, ніж інженерна. Не вірю також, що іноземці з таких країн мають більший імунітет до корупційних спокус, ніж місцеві. Хай там як, схоже це вже тенденція, яка зайшла досить далеко.
А ці відділи, звісно, то просто жах! За ступенем бруду і ницості ніяк не поступаються державними установам.. А може, навіть і випереджують.